A volte, il datore di lavoro, ritenendo non sufficiente il periodo di prova previsto dalla contrattazione collettiva o volendo mantenere comunque la possibilità di risolvere in qualsiasi momento il rapporto di lavoro, chiede al dipendente di sottoscrivere, fin dall’inizio del rapporto,  una lettera di dimissioni senza data, che quindi potrà essere poi utilizzata in qualsiasi […]